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L’emploi des travailleurs handicapés

L’emploi des travailleurs handicapés

 

Toute entreprise occupant au moins 20 salariés doit compter au moins 6 % de travailleurs handicapés dans son effectif.

Pour atteindre cet objectif, l’employeur dispose de plusieurs moyens d’emploi de salariés bénéficiaires : emploi direct, intérimaires, stagiaires…

➡️ Si l’entreprise ne remplit pas entièrement son obligation, elle devra verser une contribution à l’AGEFIPH.

L’employeur doit également effectuer des formalités déclaratives, s’effectuant via la DSN, auprès de l’URSSAF sous peine de sanctions.

 

Retrouvez en détail notre Point sur

 

Publication du 28/03/2024

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