Gestionnaire de paie – Annecy

GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

Vous recherchez de la proximité tout en travaillant dans un cadre stimulant ?

Vous avez envie d’acquérir une vraie expérience en paie dans une entreprise en pleine croissance qui vous ouvre le champ des possibles ?

Vous aimez la verdure et apportez de l’importance à votre environnement de travail ?

Rejoignez nous !

Nous vous proposons :

• Flexibilité sur les horaires de travail,
• Jusqu’à 1 ou 2 jours de télétravail par semaine,
• 2 jours de congés supplémentaires offerts par an,
• Titres restaurants (Carte Swile),
• Un accord d’intéressement,
• Prime de cooptation,
• Et d’autres avantages salariaux (chèques vacances, chèques cultures …).

Vous pourrez bénéficier, à partir d’un an d’ancienneté, au dispositif d’aide financière dans le cadre d’un projet de rénovation d’habitation ou d’achat de véhicule.

Accès facile : 

Un grand parking vous attend !

     Des pistes cyclables à proximité pour garder la forme

    Accès bus : arrêt « Creusettes », prévoir 5 min de marche

Notre Groupe 

Qui sommes-nous ?

Le Groupe X.O Solutions est spécialisé dans la gestion sociale et du conseil en RH.

Nous offrons à nos clients gamme complète de services :

Intégrés au TOP 100 Silae, nous bénéficions d’avantages exclusifs :

• Pour nos collaborateurs : formations, hotline…
• Pour nos clients : réactivité de traitement des demandes, produits en avant-première….

Certifiés Qualiopi, nous assurons les formations sur l’utilisation de l’outil Silae, auprès de nos clients et partenaires.

Aujourd’hui, nous sommes composés de 26 personnes dont notre équipe de 9 gestionnaires de paie, accompagnés au quotidien par notre responsable paie et notre juriste en Droit social !

Envie d’en savoir plus sur le poste ?

Prenez le temps d’échanger avec un membre de notre équipe !

En tant qu’ambassadeur, il partagera avec vous ses expériences professionnelles, son quotidien dans ses activités et son organisation, ses conditions de travail, notre culture d’entreprise, le développement et les opportunités de croissance du Groupe X.O Solutions.

Profitez de ce moment privilégié, pour aborder les sujets importants pour vous et obtenez les réponses à vos questions.

Retrouvez les modalités de prise de rendez-vous via la rubrique Carrière de notre site internet.

Concrètement quelles sont les missions d’un gestionnaire de paie chez X.O Solutions ?

Rattaché au service X.O Paie, vous :

• Gérez les paies et l’administration du personnel d’un portefeuille clients issu de différents secteurs d’activité et conventions collectives,
• Gérez la partie relation avec les organismes sociaux,
• Accompagnez et conseillez les clients en fonction de leurs besoins,
• Participez au développement de la qualité de service rendu à nos clients, dans le cadre de l’amélioration continue de nos process,
• Pourrez participer à des missions spécifiques et partager vos compétences à l’ensemble de l’équipe et auprès de nos clients.

Un aperçu de votre intégration :

Dès votre prise de poste, l’encadrement et votre référent seront à votre disposition !

Au programme :

• Des moments conviviaux
• Un suivi de votre intégration
• Une formation sur nos outils
• Une formation complète sur Silae Paie
• Des réunions bimensuelles sur l’actualité social et juridique
• …

Et si on travaillait ensemble !

Votre profil :

• Vous possédez une 1ére expérience en paie réussie à un poste similaire,
• Vous disposez d’une aisance relationnelle et rédactionnelles,
• Vous êtes organisé, rigoureux et de bonnes capacités d’analyse,
• Vous êtes réactif et proactif pour construire une relation de confiance avec vos clients,
• Vous êtes pédagogue et patient,
• Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux,
• Vous aimez les challenges et travailler en équipe,
• Et surtout vous êtes motivé pour participer à l’évolution de l’entreprise et fournir un niveau de service élevé à nos clients.

Au-delà de vos compétences métiers, nous recherchons des talents qui souhaitent exprimer leur potentiel et ouvrir les possibles avec nous !

Nous considérons que le partage des idées et l’intelligence collective sont source de valeur ajoutée et de performance pour tous.

Votre curiosité, votre esprit d’équipe et votre engagement feront la différence.

Si ces mots raisonnent avec votre profil : Contactez-nous !

Vous êtes le professionnel que nous cherchons !

Déroulement du processus de recrutement

• Une préqualification téléphonique avec Sylvie Arnaud – Responsable RH
• Un entretien en présentiel avec la RRH et l’encadrement

Nos conseils avant les entretiens

1. Venez avec votre personnalité, vos valeurs et vos ambitions !
2. Zéro pression

Et si c’était le début d’une nouvelle aventure ?

Cette offre vous intéresse ?

Envoyer votre CV et/ou profil Linkedin à :

• Par courriel à
• Par notre site en complétant le formulaire ci-dessous « Envoyer ma candidature ».

Toutes les candidatures seront étudiées avec attention et auront un retour sur la suite donnée.

A très vite !